Dzięki popularnemu programowi w stacji telewizyjnej, drodzy panowie pracujący w zakładzie skład węgla Barlinek, dowiedzieli się, ze ich koleżanka ze składowiska bierze udział w programie poszukujących modelek. Pracownicy skład węgla Barlinek zawsze doceniali uroki i wdzięki swojej koleżanki, która jest przedstawicielką handlową ich składowiska. Nie raz gdy Natasza wracała z delegacji i przyjeżdżała na teren składowiska w ogół niej gromadzili się pracujący koledzy, którzy wypytywali piękną kobietę jak minął jej dzień w pracy. Gdy pewnego wieczoru zasiadłem wraz z małżonką przed telewizorem nie mogłem oczom uwierzyć, ze zobaczyłam tam Nataszę, koleżankę z pracy- mówi pan Mikołaj, długoletni pracownik zakładu skład węgla Barlinek. Natasza nikomu nie powiedziała, że postanowiła spróbować swojego szczęście a programie telewizyjnym. Nikt nie zastanawiał się skąd Natasza miała ponad dwa miesiące wolnego, wszyscy martwili się że przebywa na urlopie zdrowotnym, a tu masz Ci los w samym stroju kąpielowym pokazywała się przed kamerami- mówi Pan Łukasz kierownik działu sprzedaży w zakładzie skład węgla Barlinek . Pracownicy składowiska skład węgla Barlinek mocno trzymają kciuki za swoją drogą i urocza koleżanką z pracy, nie jednemu śniło się by zobaczyć Nataszę w tak skąpym stroju. Jak się śmieją koledzy ze składowiska, każdy z panów w swoim garażu powiesił już piękne zdjęcie Nataszy, które umieszczone było w ostatnim odcinku programu. Niestety panowie obawiają się, ze świat modelingu, sesji zdjęciowych pochłonie teraz ich piękną koleżankę i Natasza opuści swoje stanowisko w składach węgla Barlinek, chociaż panowie nie ukrywają że mocno trzymają kciuki i z niecierpliwością czekają na sesje rozbieraną.
Tag Archives: Węgla
Iluminacje świetlne
Święta Bożego Narodzenia to magiczny czas, ze względu na panującą atmosferę. Śnieg który przyozdabia budynki ulice, parki sprawia że świat staje się piękniejszy a malutkie drobinki śniegu mienią się jak brokat. Na dworze ziąb a w serduszkach cieplutko. Zarząd skład węgla Słupsk postanowił również zadbać o odpowiednią atmosferę na zbliżające się święta. Z początkiem grudnia na terenie składowiska stanęła olbrzymia choinka, którą przyozdobiono dużą ilością światełek oraz kolorowych, szklanych i plastikowych bombek. Taka dekoracja nie tylko cieszy oczy ale także przykuwa uwagę i przyciąga ludzi do zakładu skład węgla Słupsk. Na teren naszego składowiska przychodzą ludzie i robią sobie zdjęcia przy naszej choince. Zarząd zakładu skład węgla Słupsk postanowił, ze w okolicach dwunastego grudnia po Słupsku maszerować będą przebrane mikołaje, które rozdawać będą losy za cegiełkę jeden zloty, dwa złote , pięć złotych oraz dziesięć złotych a całość zebranych pieniędzy przekazana zostanie na zorganizowanie spotkania wigilijnego osób starszych należących do klubu seniora. W loterii można wygrać tonę węgla z zakładu skład węgla Słupsk za darmo, niezależnie od tego czy zwycięzca poprosi o tonę węgla brunatnego, kamiennego czy ekologicznego groszku. To fantastyczna nagroda, która zachęci na pewno nie jednego przechodnia do włączenia się w dobroczynną zabawę. Zarząd zakładu skład węgla Słupsk zaprasza wszystkich mieszkańców Słupska, dnia dwudziestego grudnia na kolędowanie przy ich choince oraz zaprasza na poczęstunek barszczu z uszkami przygotowanego przez panie gospodynie zamieszkujące niedaleko zakładu skład węgla Słupsk. W ten sposób składowisko chce by mieszkańcy Słupska mieli okazję do wspólnego świętowania świąt Bożego Narodzenia.
Nauka czytania
Niepokojące dane płyną z pierwszego polskiego ogólnokrajowego badania socjologicznego sprawdzającego stopień zaawansowania analfabetyzmu w naszym społeczeństwie. Mimo iż wydawałoby się – że w dwudziestym pierwszym wieku ten problem nie powinien mieć miejsca chociażby z racji faktu obowiązku szkolnego to niestety jednak istnieje. Jednym z najgorszych wyników w naszym kraju charakteryzują się pracownicy firmy węgiel Barlinek u których zdiagnozowano problem analfabetyzmu w stopniu znacznym. Jak wynika z analizy wyników badań co trzeci pracownik tego wielkiego krajowego polskiego konsorcjum ma problemy z czytaniem i rozdzielaniem wyrazów na sylaby. Oznacza to elementarne braki w wykształceniu i może skutkować później kolejnymi niedobrymi konsekwencjami. Po zapoznaniu się z raportem z badań prezes firmy węgiel Barlinek natychmiastowo podjął decyzję – że jego pracownicy którzy uzyskali wynik z testu poniżej średniej krajowej muszą odbyć miesięczny kurs doszkalający który będzie się odbywał w siedzibie firmy w każdy weekend. Pracownik przedsiębiorstwa węgiel Barlinek ma oczywiście prawo i może odmówić jednakże wtedy musi się liczyć ze wszelkimi złymi konsekwencjami nie podporządkowania się prezesowi. Zgodnie z przedstawionym nowym regulaminem pracownikom, którzy z różnych nieuzasadnionych powodów nie zdecydują się wziąć udziału w kursie doszkalającym grozi obniżenie pensji zasadniczej, odbiór dodatków do pensji a także całkowite wypowiedzenie umowy o pracy. Jak przyznają włodarze nie przewidują oni buntu wśród pracowników, którzy również ze wstydem przyjęli wynik ogólnopolskiego badania i w rozmowach prywatnych zapowiedzieli iż uczynią wszystko co w ich mocy by pozbyć się problemu analfabetyzmu dlatego będą regularnie uczęszczać na zajęcia doszkalające, które będą odbywać się firmie. Prezes firmy bardzo dobrze zareagował na te słowa i powiedział że jest przekonany iż po kursie wszyscy pracownicy będą potrafili czytać doskonale.